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天下公文一大抄，就看会抄不会抄。
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能文能武，在体制内，这代表着两层含义。
能文，指的是具备良好的写作功底，能够应付日常工作，包括但不限于个人心得、年终总结、入党申请、文件方案、工作汇报、领导讲话等。
能武，指的是具备良好的人际沟通能力，俗称办事能力，领导们最喜欢踏实肯干、脑袋灵活、一点就透、心思玲珑的人，但是一定牢记少说话、多做事，眼要勤快，脑要思考、手要闲不住（利利索索）。
如果你具备一定的写作能力，就算是踏入“能文”的门槛，但只有当领导让你写讲话时，才说明他开始真正重视你这个人。
好了，言归正传，领导讲话怎么写呢？
我从三点大概讲下。
第一，文章结构。讲话一定要有递进且逻辑明确的思路和结构，这一方面可以参考下其他同级领导的讲话。
开篇往往需要说明自己发表讲话的原因、意义、目的，也就是“是什么”“为什么”。
接下来递进式讲话，一步步直至核心，可以统计称为“讲什么”“怎么讲”。
最后着重说明讲话之后下一步的工作举措，要达到什么样的效果，也就是“怎么做”“做什么”。
第二，语言气势。讲话不同于其他公文文体，讲话具有鲜明的口语化特征，因此最注重语言气势，要多用排比、类比、递进手法，比如四字叠词等，这种金句我前面有专门的文章写过，可以直接拿来用，也可以搜索“领导讲话全文”，或者关注我获取相关资源直接引用，气势有了，发言之人才能说得开心、说得痛快，听的人也会觉得高大上。
第三，区分主题。领导讲话一定要分场合，看所处的时间、位置，会议的主题，一定要根据会议组织者的要求撰写讲稿，合理控制时间，比如汇报式的讲话就一定要言简意赅、干货满满，否则领导讲话又臭又长，可能会当众难堪，上级领导也会不喜。学习式的讲话不能太短，否则领导讲学容易让人感觉没水平。
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