管理学中的效率与效果名词解释(effectiveness是什么意思)
管理学中的效率与效果名词解释
1、效率和效果是2个不同的概念。
2、效率(Efficiency),注重的是目标执行的过程;
3、效果(Effectiveness),注重的是结果。
4、高效率是指正确的做事,而好效果是指做正确的事。
5、罗宾斯在他的《效率管理——现代管理理论的统一》一文中对两者作了具体的解释:
6、效率是管理的极其重要的组成部分,它是指输入与输出的关系。
7、对于给定的输入,如果你能获得更多的输出,你就提高了效率。
8、类似的,对于较少的输入,你能够获得同样的输出,你同样也提高了效率。
9、因为管理者经营的输入资源是稀缺的,所以他们必须关心这些资源的有效利用。
10、因此,管理就是要使资源成本最小化。
11、然而,仅仅有效率是不够的,管理还必须使活动实现预定的目标,即追求活动的效果。
efficiency和effectiveness的区别
1、effectiveness:n.效率(果,力,用,能,应);有效性;强调结果。
2、efficiency:n.效率;效能;功效;提高功效的方法;功率;复数: efficiencies;
3、Administrative staff may be deskilled through increased automation and efficiency.随着自动化程度和效率的'不断提高,对管理人员的技能要求可能会大大降低。
4、There's solid evidence that there are huge differences in the effectiveness of teachers.有确凿的证据表明教师的教学成果存在巨大的差异。
effectiveness是什么意思
1、effectivenessn.效力效果|有效性|效能
2、performancen.性能;绩效;表演;执行
3、说绩效的话还是后者比较合适
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